Kroki organizowania działu pracowniczego

Na początku muszę napisać, co oznacza zespół i grupa. Grupa jest dowolnym podzbiorem osób. Członkowie w grupie podobnie oceniają świat, nawiązują ze sobą przyjaźnie, ubierają się tak samo oraz postrzegają siebie jako grupę. Dział w firmie, który jest zespołem, to jest mała grupa pracowników, która pracuje nad złożonym projektem. Wszyscy ludzie zmierzają do wspólnie podzielanego wyniku.

Planowanie jest korzystne dla firm

W kolejnym miesiącu postaram się zaprezentować powszechną umiejętność szefa. W trakcie naszych kursów  dla kierowników często otrzymujemy ciekawe studia przypadku na temat kompetencji kierowników. Dochodzimy do wniosku, że najważniejszą aktywnością menedżera jest planowanie metodą Gantta.

Taśma klejąca i pinezki jako zabawa edukacyjna na kursach dla kierowników

Na początku kwietnia w bieżącym roku w góralskim hotelu w Zakopanym miałem przyjemność prowadzić szkolenie na temat kierowania działem pracowników.  W trakcie tego wydarzenia użyłem   proste gry menedżerskie. Ta metoda prowadzenia szkolenia jest najczęściej praktykowana, jeśli uczestnikami są kierownicy wysokiego szczebla albo profesjonaliści z tych samych sektorów gospodarki.